委托合同中对任意解除权的排除约定是否有效

【案情】

　　胜阳家具厂与杰刚公司签订委托合同，委托其在林区代为收购木料，分三批向胜阳家具厂提供，并特别约定“双方均不得擅自解除合同”。杰刚公司按约提供两批木料后，因资金困难，无法收购第三批木料，遂起诉要求解除委托合同，并赔偿损失。

　　【分歧】

　　本案审理过程中，对双方委托合同中对任意解除权的排除约定是否有效产生如下分歧：

　　支持有效者认为，该约定是双方合意之行为，系双方真实意思表示，且不违反法律、行政法规的强制性规定，该约定是有效的。

　　认为无效者认为，委托合同是具有身份属性的特殊合同，以合同双方之间的信任为基础，因此《合同法》中特意对特别在委托合同章节规定了任意解除权，双方随时有权解除合同。

　　【评析】

　　笔者对委托合同中对任意解除权的排除约定持有效的观点。

　　法律规范依据对人们行为规定和限定的范围和程度大小，可分为强制性规范和任意性规范。所谓强制性规范是指必须依照法律适用、不能以个人意志予以变更和排除适用的规范。任意性规范则允许主体变更、选择适用或者排除该规范的适用。我国《合同法》第四百一十条规定：“委托人或者受托人可以随时解除委托合同”，从该条款规定的内容来看，该条款属于任意性性质的条款，它授予了合同当事人有随时解除合同的权利，但是是否行使该权利可由当事人自由决定。

　　民商法一项重要原则便是意思自治原则，“法无禁止即可为”。《合同法》第四百一十条规定委托合同双方可以随时解除委托合同，但并未有规定禁止合同当事人排除适用，双方排除适用任意解除权的约定并未违反法律、行政法规的强制性规定，从尊重当事人意思自治的角度，应认可该约定有效。

　　（作者单位：江西省武宁县人民法院）